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学校党委对2018年度干部选拔任用进行"一报告两评议"

来源: 组织人事处 发布日期: 2019-02-15 浏览次数:

根据《地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法(试行)》和省委、市委组织部《关于做好2018年度干部选拔任用“一报告两评议”工作的通知》精神,2月15日下午,学校党委举行2018年度干部选拔任用“一报告两评议”工作会议。会议由校党委副书记、校长陈大斌同志主持,学校领导班子成员、各系部、处室负责人、党员及群众代表参加会议。市教育局组宣处杨立同志、市委第十一派驻纪检组张翙同志出席会议。

会上,陈大斌代表学校领导班子就2018年度学校干部选拔任用工作作专题报告,围绕学校学习宣传《干部任用条例》情况、严格干部选拔任用程序、确保干部选拔任用质量以及加强后备干部培养、增强干部队伍活力等几方面进行了汇报。他表示,学校党委始终贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》,坚持选好用好干部,强化教育培养,干部队伍结构进一步优化,为学校各项事业发展提供了有力的组织保障。2018年学校任免干部共涉及46人,其中到龄免职或任期届满离任5人,新一轮任用干部41人,共涉及47个岗位(正科职21个、副科职26个)。学校党委选拔任用干部工作形成了一个以群众公认为基础、以德才兼备为准则、以工作实绩为尺度、以干事创业为导向的良性机制。今后一个阶段,学校党委将按照《条例》的要求,进一步建立和完善符合工作需要的良好用人机制,启动新一轮校级后备干部培养和选拔推荐工作,着力打造一支素质优良、善谋能干的干部队伍,为学校事业发展提供坚强的组织保证和人才支撑。

最后,参会人员对学校2018年度干部选拔任用工作和新选拔任用领导干部进行了民主评议并投票。(文/殷燕 审稿/王玮)

 

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